Sandrine CLERGERIE
Révélez vos talents

Coaching d’équipes

Optimiser la puissance combinée des talents et dynamiser la culture de coopération au sein de vos équipes de travail.

coaching d'équipe

Un éclairage opérationnel sur les profils et les fonctions : le TLP Navigator

Le TLP Navigator regroupe et organise les principales fonctions à prendre en compte pour une production équilibrée dans le travail, ainsi que les talents qui leur sont associés. Il sert à identifier les atouts, à clarifier les situations et les relations de travail.
Le but est de faciliter le partage d’intelligence, la prise de décisions et en définitive la performance des hommes, des managers et des équipes.

Selon le métier ou le type d’activité, certaines de ces fonctions s’avèrent plus importantes que les autres.
Cependant, pour assurer la compétitivité de l’équipe et de l’entreprise, elles doivent toutes, à un moment ou à un autre, pouvoir être activées.

Le modèle est constitué de 4 champs comprenant chacun 2 fonctions complémentaires.
Il s’agit, pour chacun, de repérer son champ préférentiel et de donner du sens à la notion de complémentarité des fonctions et des rôles. A partir de ce moment-là, l’équilibre de l’ensemble de la structure prend tout son sens et l’action devient optimale.

TLP Navigator